山西12名煤矿工人被查出疑似矽肺病后开除(2)
时间:2017-01-03 16:59 来源:宁武新闻 作者:宁武新闻 点击:次
"比如说发工资的工资单、派工单、劳保、领取单以及到社保上的工伤保险的记录，这些结合到一起已经证明存在着事实劳动合同关系。"贾鹏飞表示，由于一些劳动者法律意识淡薄，双方在形成劳动关系的过程当中，用人单位利用优势地位，有可能故意规避一些法律规定，故意不签劳动合同，或者说签了劳动合同之后，把书面的合同控制在自己手中，方便在产生纠纷时，形成自己的有利地位。 贾鹏飞建议，在用工过程中，劳动者们也应该提高自身法律意识，把维权意识运用到每个环节当中，比如说签了劳动合同，自己要注意保存一份。在履行单位的某种劳动任务时，一定要留下证据，理性维权。产生纠纷时，就可以变被动为主动，方便有关部门公正采取。 对此，中国青年网将对此事继续予以关注。 (责任编辑：admin) |