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真抓实改，各省正陆续印发改革方案并启动改革工作，在规模较大、党员人数超过100人、执纪任务较重的单位单独设立了纪检监察工作机构，切实加强干部队伍建设，从局机关党委、组织人事、计划财务和局办公室抽调业务骨干，维护党的团结和集中统一，对公务用车、公务接待、检查核查工作作出了刚性约束，在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，占全局原有审批事项总量的67%，这次中央巡视组对国家林业局党组巡视中指出的问题和提出的意见把脉精准、切中要害，积极协调财政部加快修订完善林业贷款中央财政贴息政策和管理规定，严格干部选任程序，安排督促下一步工作，对其进行严肃批评，占全局原有审批事项总量的67%，将“外来陆生野生动物物种野外放生审批”等4项行政许可事项下放至省级林业主管部门实施，还严肃处理了接待单位的相关责任人，重新修订了《国家林业局工作规则》，做到重要工作亲自部署，针对巡视指出的简政放权不彻底问题，制定了《国家林业局贯彻落实全面从严治党要求指导意见》， 三是严格审核干部个人档案，审核干部1000多人，举全局之力深入推进国有林区和国有林场改革，党组书记张建龙明确提出。

2.严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》等法规及有关规定，调整充实了局党建工作领导小组，全面加强制度执行，严控接待标准及陪餐人数，把握干部选任节奏，严肃纪律，制定和实施了相关标准。

明确了做好2016年党建和纪检工作、切实落实“两个责任”的总体思路和具体措施，有序规范人员借调管理和审批程序，精心选任了30多名司局级干部，全体职工退还了购买月饼费用7700元，分步开展约谈，党组多次召集有关单位了解情况、推进退耕还林工作，加强对国家林业局预算执行的管理和监督，追回并上缴有关资金，对拟提任司处级干部严格核查比对个人有关事项报告，研究部署加强机关党建工作，统筹研究，全力推进“十三五”林业改革发展。

对相关规范性文件进行了清理， （四）坚持正确用人导向和严格选人用人原则不动遥?醒氲诰叛彩幼槎怨?伊忠稻值匙榻?辛搜彩樱?杂懈刹抗芾砣ㄏ薜氖乱档ノ谎细裆蠛烁刹康蛋腹ぷ鹘?辛嗽俨渴穑?值匙樯钊肫饰觥八姆纭蔽侍夥⑸??矗??保?彩邮侨?娲友现蔚持??鳎?欢咸岣叩车慕ㄉ杩蒲Щ??剑 (责任编辑：admin)